Avez-vous un problème de motivation ?
Découvrez trois questions clés pour identifier si vous ou vos équipes êtes face à un problème de motivation au travail. Efficace et rapide !
Comment contrer le désengagement au sein de votre organisation ?
Sujet d’actualité, pour les managers qui s’interrogent sur le désengagement de leur équipe, et comment y remédier concrètement. Action immédiate !
Bien accueillir les free-lances au sein de votre organisation : mode d’emploi
Vous souhaitez accueillir un ou des free-lance au sein de votre organisation? Lisez ce guide pratique pour une collaboration fructueuse !
Faire appel à un/e indépendant/e au sein de votre organisation, pourquoi pas vous ?
Découvrez les avantages de faire appel à un free-lance en lisant cet article ! Au programme : œil neuf, expertise et performance !
Un outil spécial managers et dirigeants submergés
Que faire lorsqu’on se sent submergé(e) dans sa vie professionnelle ? Je vous propose un outil concret et efficace, pour les managers et dirigeants.
(Re)Motivation des équipes : mode d’emploi
Comment faire pour préserver la motivation de votre équipe ? Découvrez les notions clés et élaborez votre plan d’action avec cet article.
Pourquoi les salariés partent-ils ?
Je vous propose de découvrir les raisons clés pour laquelle les salariés préfèrent aller voir ailleurs (et ce n’est pas qu’une question salariale)
Focus performance #2 : Muscler votre concentration
Vous êtes dispersé(e) au bureau, vous avez l’impression que votre concentration vous joue des tours ? Essayez l’exercice décrit dans cet article !
Focus performance #1 : Construisez votre propre système !
Performance au travail, construisez enfin le système qui vous convient ! Pour vous, et pour votre équipe !
Ralentir au travail : quelques pistes à explorer !
Et si vous ralentissiez votre rythme et celui de votre équipe au quotidien ? Moins mais mieux, et si vous testiez quelques pistes ?